说说漫漫劳动维权之路怎么走
前两天，我朋友鼓足勇气打12345实名举报金鼎成不交社保。他们这些人啊？冲着社保入职的。毕竟2400的工资又不高。要不交社保 ，很多人未必会干。没想到，一切都是谎言。虽然同事都在背后窃窃私语 ，不签劳动合同，不交五险一金。去劳动局告，一告一个准。嗯，她查过资料也可以去税务机关和社保中心去举报。不光劳动局啊？但大家始终迈不开这一步。很多人觉得自己是平民百姓。民不与财斗，忍气吞声。放弃自己合法权力，认栽，不声不响离职。
啥都没有，白便宜企业。
虽然她很多客户，给她打气，让她去告。但她没有勇气，顾忌脸面。只打算不干罢了罢了。
没想到公司以她账目不清为由。说她工作给公司造成很大损失。停发其工资。
她一执行干的，老板和领导说什，她就干什么。力出了，落得一身骚。说她没干好
那好，立马就炸了。才去找的劳动局。
要不，也没这个勇气。
很多人大部分都是嘴上说说。但是没有勇敢踏出第1步。
虽然公司以帐目不清为由，想不给其买养老保险。
劳动局人员苦笑道。这是一副耍赖的态度。帐目不清不过一两月事，这五险一金，对方入职两年了都没交
这一码归一码。给公司造成很大的损失。帐目不清，可以走劳动仲裁和法律图径。
劳动者都要懂法，公司也要懂法
在讲了。有的人明明没犯什么错，也被金鼎成公司拖欠工资。还好找的家人。你不给其工资。那好我拖欠你货款。你敢做初一，我敢做十五。
我也不是好惹的。不行，大家打110。看怎么扯
说实话，身边人走法律图径太少，或者觉得钱少不值得找劳动局或劳动仲裁。或打官司。
其实打官司可以申请法律援助的。律师是免费的。而且因为对方没有签订劳动合同，已经违法在先了。说劳动者给单位创造很大的损失，谁主张谁主证。也要单位自证的，还要拿出内部管理条例。对方什么职位，承担什么责任。不是 ，对方说什么就是什么。
法律是公正的。但很多人觉得太麻烦。不肯跨出这一小步。因为觉得太麻烦了，事后不知钱能不能要回来。自己要搭上很多精力找劳动局，回原单位找领导。看他们一次次丑恶的嘴脸。一次次踢皮球，采用拖字决，耗费你的耐心和时间。
无论如何请不要放弃自己正当权利。
受到劳动侵害时可以打12345,可以去政府网站反应情况。可以打12333
千万别说没用。你的背后有法律支持。要不然对方连皮球都不会推也不会拖。面都不给你见。
不行的话你就可以申请劳动仲裁。尽量立案。
打官司，可以申请法律援助。
有什么不懂的？可以去网上查查资料。看看别人怎么众裁成功的。
大家要努力走出第一步，千万别放弃自己辛辛苦苦血汗钱，便宜了资本家
你这是语音输入吗？？
只有慢慢走
违法成本太低
执法成本太高
维护自己的劳动权益，必须坚持到底
这就是现实状况
感觉法律还是不健全，很多发达国家基本不存在
必须要坚持到底
坚持到底就是胜利
我就有相同的维权经历 结果我胜利了 我的诉求被满足了 这个必须和公司死磕到底 如果你半路退出了 你的前同事以及知道你正在维权的那些人会更瞧视你 觉得你瞎折腾啥啊 如果你死磕到底胜利了 他们反而会高看你 当然 最主要的是给自己一个交代
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